鹏润户外拓展小编现在结合自己八年的工作经验解析下什么是拓展。
户外拓展分为两种：一、拓展活动，二、拓展培训

拓展活动（团队建设）主要是让企事业学员进行放松减压，增强团队凝聚力为目的。

拓展培训主要是训练为主，让学员结合工作自身，在项目游戏中根据本能的反应，去发现自身的工作和生活中的问题以及存在的不足，然后和大家一起分享，总结经验，培训师进行现场回顾总结，提出改进的建议，从而提升自己。

拓展活动和拓展培训的共同点是：

1、在大自然中放松精神，释放压力，调整心态。

2、通过积极有效地合作，树立团队合力制胜的信念；

3、体验换位思考，树立相互配合、支持的团队合作意识；

4、增强团队合作意识，改进协作方法和团队管理技能。

5、发现团队问题，培养团队领导能力、改善团队管理方法；

6、增强工作当中的责任感及勇于迎接挑战的信心，激发创造性思维；

7、增强部门之间的沟通协作，树立全局观念、大局意识和互为客户的服务意识。

8、改善团队成员的沟通，增进互相理解、信任和责任意识，提高团队认知度和亲和力。

9、增强面对困难、挑战的勇气和信心，克服心理惰性，培养积极进取、勇于创新的工作态度。